10 000 руб.
4 000 руб.
15 000 руб.
15 000 руб.
15 000 руб.
Программа курса
| № п/п | Наименование раздела | Всего часов | Лекции | Практика | Форма контроля |
| 1. | Управление персоналом | 9/12 | 9/12 | — | зачет |
| 1.1 | Роль и задачи управления человеческими ресурсами в управлении организацией | 1/1 | 1/1 | — | |
| 1.2 | Комплектование кадров | 2/2 | 2/2 | — | |
| 1.3 | Оценка труда работников | 2/3 | 2/3 | — | |
| 1.4 | Мотивация персонала | 2/3 | 2/3 | — | |
| 1.5 | Управление развитием персонала | 2/3 | 2/3 | — | |
| 2. | Кадровое делопроизводство | 29/45 | 21/30 | 8/15 | зачет |
| 2.1 | Обзор норм Трудового законодательства РФ | 2/3 | 2/3 | — | |
| 2.2 | Унифицированные формы кадровых документов | 1/1 | 1/1 | — | |
| 2.3 | Штатное расписание | 2/3 | 1/1 | 1/2 | |
| 2.4 | Коллективный договор | 2/3 | 2/3 | — | |
| 2.5 | Положения и должностные инструкции | 2/3 | 2/3 | — | |
| 2.6 | Оплата труда. Положение об оплате труда. Материальное стимулирование персонала | 3/3 | 3/3 | — | |
| 2.7 | Прием работника на работу. Личная карточка. Трудовой договор | 3/6 | 1/3 | 2/3 | |
| 2.8 | Ведение и хранение трудовых книжек | 2/6 | 1/2 | 1/4 | |
| 2.9 | График отпусков. Предоставление отпуска работнику | 2/3 | 1/1 | 1/2 | |
| 2.10 | Прекращение трудового договора с работником | 3/6 | 2/4 | 1/2 | |
| 2.11 | Охрана труда на предприятии | 1 | 1 | — | |
| 2.12 | Аттестация рабочих мест | 1 | 1 | — | |
| 2.13 | Отчётность. Деятельность работы с пенсионным фондом, соц. страхованием | 2/3 | 1/2 | 1/1 | |
| 2.14 | Персонифицированный учет и учет военнообязанных | 3/3 | 2/2 | 1/1 | |
| 3. | Программное обеспечение кадрового делопроизводства | 6/15 | 2/3 | 4/12 | зачет |
| 3.1 | 1С: кадры-зарплата | 4/9 | 1/1 | 3/8 | |
| 3.2 | Программное обеспечение военно-учетного работника | 1/3 | 0,5/1 | 0,5/2 | |
| 3.3 | Программное обеспечение ПФРФ | 1/3 | 0,5/1 | 0,52 | |
| Итого | 44/72 | 32/45 | 27/27 | экзамен |
Время занятий
- дневная группа
- вечерняя группа
- группы выходного дня
Уровень сложности: для всех желающих
Режим занятий:
- 2-3 раза в неделю;
- группы выходного дня — суббота-воскресенье с 10.00 до 16.00.
Стоимость:
- 72 ак. часа — 15 000 руб.
- Предоплата в размере 30% от общей стоимости
- Оставшуюся часть суммы возможно вносить на протяжении всего курса.
- Предоставляются индивидуальные скидки
По окончании курса выдается свидетельство.
Оказываем содействие в трудоустройстве.
Методический материал предоставляется.
Курсы «Управления персонала, кадровое делопроизводство. 1С» – это отличная возможность стать HR – менеджером, специалистом отдела кадров.
Грамотные сотрудники – залог успешности и процветания любого предприятия. Если раньше профессия «специалист отдела кадров» была не так востребована, то сейчас это важный и высокооплачиваемый сотрудник. А где получить данную профессию?
Преимущества прохождения курсов по кадровому делопроизводству у нас
- только здесь Вам предложат индивидуальный подход во время обучения.
- курсы по управлению персонала состоят из групп, наполняемость которых составляет от 4 до 8 человек.
- занятия проводятся два-три раза в неделю. Есть возможность записаться в группу выходного дня или в вечернюю группу.
- занятия в вечерних группах проходят с 18.00 – 21.00, что позволяет обучаться без отрыва от основной работы.
- получить востребованную профессию можно прослушав полный курс.
Курс дает возможность получить знания в таких областях:
- основы управления персоналом;
- основы кадрового делопроизводства;
- работа в системе 1:С Кадровое делопроизводство;
- мотивация персонала и многое другое.
Обучение проводят квалифицированные специалисты с большим опытом работы:
 |
Симакова Наталья Михайловна |
 |
Гачегова Татьяна Васильевна |